上饶市现代人力资源有限公司派遣至
上饶市易途电子商务有限公司招聘工作人员公告
上饶市现代人力资源有限公司面向社会公开招聘10名工作人员，派遣至上饶市易途电子商务有限公司。上饶市易途电子商务有限公司于2020年8月成立，是三清山旅游产业发展集团有限公司全资子公司，负责建设和运营三清山易途旅游平台并承担景区票务一体化、集团旗下景区智慧旅游相关系统管理维护以及参与并执行三清山管委会全域智慧旅游营销政策等相关工作。
现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和任职要求
（一） 应聘基本条件：
1.遵纪守法，品行端正，身体健康；
2.具备招聘岗位所需资格条件；
3.有下列情况之一的人员，不得应聘：
曾受过刑事处罚的；涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的；法律、法规规定的其他情况。
（二）招聘岗位及任职要求
| 单位 | 岗位 名称 | 人数 | 学历 要求 | 工作 地点 | 专业 要求 | 资格要求 |
| 上饶市易途电子商务有限公司 | 市场营销 | 6 | 专科及以上 | 上饶市区、三清山风景区，相应目的地客源市场 | 旅游专业、市场营销等相关专业 | 1、熟悉旅行社、OTA业务，具有较强的旅游市场渠道拓展水平； 2、具有丰富的客户资源和良好的客户关系； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、服务意识、协调能力、分析和解决问题的能力以及较高的商务谈判能力； 4、具备优秀的职业道德和素养，能服从工作安排，具有较强的事业心和责任心，能接受经常出差； 5、具有3年以上4A级景区营销工作经验，有参与营销的成功案例，具有较强的旅游市场渠道拓展水平优先。 |
| 品牌宣传 | 4 | 专科及以上 | 上饶市区、三清山风景区 | 新媒体营销、营销活动策划、播音主持类、广告设计等相关专业 | 1、具备独立拍摄、制作、剪辑音视频及图片的能力及户外工作经验，善于发现并记录美，能够使用优美文字撰写相关旅游攻略型文案或散文类游记； 2、具备较强的活动策划及落地执行能力，能撰写相关的活动策划方案； 3、形象好气质佳，有户外主播和直播带货等相关工作经验，熟悉直播设备、业务流程和直播技巧。 4、善于人际沟通、资源协调，拥有独立分析和解决问题的能力； 5、具备优秀的职业道德和素养，能服从工作安排，具有较强的事业心和责任心，抗压能力较强； 6、熟悉微信、抖音、小红书主流新媒体平台规则和运营技巧，拥有成功账号运营经验优先； 7、具备新媒体营销、活动策划、广告设计等相关专业知识且从事新媒体运营、活动策划等相关工作3年以上并有相关活动的成功案例优先。 |
（三）薪资标准和福利
薪酬标准按照公司内部薪酬制度实施（其中一个月为培训期，试用期二个月）；转正后办理五险；在三清山景区工作期间提供食宿；工作满一年后享受年休假制度。
二、招聘方法和程序
（一）报名须知
1.报名时间：2022年 1 月 8 日--2022年1月 18 日
2.应聘人员请从上饶人力资源（http://www.srrlzy.com）下载报名表（附件1：《上饶市现代人力资源有限公司派遣至上饶市易途电子商务有限公司招聘工作人员报名表》）和健康登记承诺书（附件2：《健康登记承诺书》），如实填写后将报名表发送电子邮件至：260089778@qq.com，并附上本人身份证、毕业证、学信网学籍证明、一寸电子照片、工作经历及证明等相关资料（所有电子材料制成一个PDF文档），发送邮件主题请注明“XX同志应聘XX公司XX岗位报名材料”。本次报名也接受现场报名，需携以下报名资料：1、应聘相应岗位的报名表2份；2、提供本人身份证、毕业证、职称证书、学信网学籍证明复印件各2份；3、一寸免冠照片2张。应聘人员须对本人提供所有资料的真实性负责。公司地址：上饶市信州区公园道1号15栋1-2上饶人力资源网，联系电话：0793-8235660，8300853。
（二）资格审查
报名结束，公司将对应聘人员进行资格审查，通过后方可参加考试。资格审查工作贯穿招聘全过程，应聘人员须对本人提供的所有资料真实性负责。
（三）考试（ 面试）
对资格审查合格者安排面试，未进入面试人员，不另行通知，应聘资料恕不退还。
1.本次招聘采取结构化面试，具体面试时间、地点等事宜另行通知。面试内容为应聘岗位的相关专业知识和技能、口头表达能力、举止仪表等。面试开始前，应聘人员先行提交本人签名的《健康登记承诺书》。应聘人员拒绝提交本人签名的《健康登记承诺书》或未在规定时间到达考场候考的，视为放弃面试。面试总分为100分，成绩低于70分（含70分）者不予聘用。
2.面试结束后，根据成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检对象（若总成绩相等的，由用工单位决定录用人员），其他未被录用的人员，其资料将进入公司人才储备库。
（四）政审
入闱人员提供户口所在地公安部门出具的无犯罪记录证明。
（五）体检
体检由公司组织。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员未按规定时间参加体检的、体检不合格的、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。
（六）聘用
本次招聘在上饶人力资源网（http://www.srrlzy.com/）公示，公示期为3天，公示期满后无异后，根据体检结果确定聘用人员名单，应聘人员一经聘用，即与上饶市现代人力资源有限公司签订劳动合同（其中一个月为培训期，试用期二个月）。
三、注意事项
（一）为落实常态化疫情防控要求，应聘人员须无发热、咳嗽、咽痛、胸闷、呼吸困难、恶心呕吐、腹泻、头疼等症状，且14天内无进出中高风险地区，无接触疑似、确诊患者史。应聘人员面试时需提交本人签名的《健康登记承诺书》。
（二）应聘人员往返、住宿等费用自理，本公司不收取报名费等任何费用。
（三）应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本公司以电话、网络等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，视同弃权，本公司不承担任何责任。
（四）本公司视应聘报名情况及面试结果，未达到开考比例的人数有权调整或取消招聘职位。
（五）应聘人员信息将被严格保密，所有资料恕不退还。应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，我公司有权取消录用资格，聘用后有权解除劳动合同，我公司不承担任何责任。
五、以上所有公告内容最终解释权归上饶市现代人力资源有限公司。
特此公告。
附件1：上饶市现代人力资源有限公司派遣至上饶市易途电子商务有限公司报名表
附件2：健康声明书
上饶市现代人力资源有限公司
2022年1月8日
